Si te puedo ayudar... son los días que te tiene que dar la empresa según marque el convenio (normalmente son 2 o 3) y luego 13 de permiso por paternidad que te lo da la seguridad social.
Los días que te da la empresa tienen que ser consecutivos a la fecha del parto, pero los 13 días de la seguridad social pueden ser a lo largo de las 16 semanas que tiene la madre de baja maternal, siempre y cuando seasn los 13 días seguidos.
La solicitud de los 13 días se hace en la oficina de la Seguridad Social que te corresponda por zona. Puedes ir antes a pedir los papeles. Lo único que te piden son esos papeles rellenados, el DNI y la base de cotización de la empresa.
Espero haberte ayudado. Besos
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- mjmarin
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